kernplanning

GIST-planning en waarom het belangrijk is in het bedrijfsleven

GIST Planning is een relatief eenvoudige en lichtgewicht agile benadering van productplanning die autonoom werken bevordert. GIST Planning is een lean en agile methodologie die is ontwikkeld door voormalig Google-productmanager Itamar Gilad. GIST Planning probeert deze situatie aan te pakken door lichtgewicht plannen te maken die responsief en aanpasbaar zijn aan verandering. GIST-planning verbetert ook de teamsnelheid, autonomie en afstemming door de alomtegenwoordige invloed van het management te verminderen. Het bestaat uit vier blokken: doelen, ideeën, stapprojecten en taken.

GIST-planningBelangrijkste elementenAnalyseGevolgenToepassingenVoorbeelden
DefinitieGIST Planning is een gestructureerde benadering van project- en ideeënbeheer die zich richt op doelen, ideeën, stapprojecten en taken. Het is bedoeld om projectinitiatieven af ​​te stemmen op bedrijfsdoelen, ideeën te prioriteren, projecten op te delen in beheersbare stappen en de voortgang bij te houden.Bij het analyseren van GIST-planning moet u elk onderdeel begrijpen: – Doelen: duidelijke, meetbare doelstellingen die definiëren waar het bedrijf wil zijn en wanneer. – Ideeën: hypothetische manieren om doelen te bereiken, systematisch verzameld en geprioriteerd. – Stapprojecten: projecten opsplitsen in kleinere, experimentele stappen om risico's te verminderen. – Taken: gedetailleerde acties die nodig zijn voor de uitvoering van het project.GIST Planning helpt organisaties duidelijke doelstellingen te stellen, innovatie-inspanningen te prioriteren, projectrisico's te verminderen en projecten efficiënt uit te voeren. Het zorgt ervoor dat middelen worden toegewezen aan ideeën met een grote impact en dat projecten aansluiten bij strategische doelen.GIST Planning is toepasbaar op verschillende industrieën en functies, waaronder productontwikkeling, innovatiemanagement en projectmanagement. Het is geschikt voor organisaties die op zoek zijn naar gestructureerde en flexibele projectuitvoeringsmethodieken.– Ontwikkeling van nieuwe producten: prioriteit geven aan productkenmerken en ontwikkelingsstappen. – Innovatiemanagement: het beheren en prioriteren van innovatieve ideeën en experimenten. – Projectmanagement: complexe projecten opsplitsen in beheersbare taken en stappen.
DoelenDoelen vertegenwoordigen de gewenste resultaten die het bedrijf wil bereiken. Ze moeten specifiek, meetbaar en tijdgebonden (SMART) zijn, in lijn met de strategische doelstellingen van het bedrijf.Het analyseren van doelen omvat het definiëren van duidelijke doelstellingen, het kwantificeren van succescriteria en het zorgen voor afstemming op de missie en strategie van de organisatie. Goed gedefinieerde doelen bieden richting en een basis voor het evalueren van het succes van projecten.Het stellen van SMART-doelen is cruciaal voor GIST-planning. Duidelijke doelstellingen begeleiden het genereren van ideeën, projectselectie en toewijzing van middelen. Doelen bieden een raamwerk voor het meten van projectresultaten en impact.Doelen in GIST-planning moeten worden afgestemd op de missie en strategische prioriteiten van de organisatie. Ze helpen bij het kwantificeren van projectsucces en zorgen ervoor dat de inspanningen gericht zijn op het bereiken van betekenisvolle resultaten.– Omzetgroei: een doel stellen om de omzet met een bepaald percentage te verhogen binnen een bepaald tijdsbestek. – Klanttevredenheid: het definiëren van een doel om de klanttevredenheidsscores met een bepaalde marge te verbeteren. – Marktaandeeluitbreiding: een doel stellen om een ​​groter marktaandeel binnen een bepaald marktsegment te veroveren.
ideeënIdeeën zijn potentiële benaderingen of strategieën om de gedefinieerde doelen te bereiken. Ze moeten systematisch worden verzameld, georganiseerd en geprioriteerd. Voor dit doel wordt gebruik gemaakt van een speciaal systeem voor het verzamelen van ideeën, ook wel een ‘ideeënbank’ genoemd.Het analyseren van ideeën omvat het brainstormen, verzamelen en documenteren van mogelijke benaderingen om doelen te bereiken. Ideeën worden vervolgens geëvalueerd en geprioriteerd met behulp van raamwerken zoals ICE Scoring om concepten met een grote impact te identificeren. Een gestructureerde aanpak zorgt ervoor dat innovatie-inspanningen zich richten op de meest veelbelovende ideeën.Het prioriteren van ideeën is een cruciale stap in GIST-planning. Het zorgt ervoor dat middelen worden toegewezen aan initiatieven met het grootste succespotentieel. Een goed beheerde ideeënbank helpt organisaties innovatieve concepten systematisch te volgen en te evalueren.Ideeën dienen als basis voor innovatie en projectselectie. Organisaties moeten het genereren van ideeën aanmoedigen, een platform bieden voor het indienen van ideeën en prioriteringscriteria gebruiken om initiatieven te identificeren met de beste kans op succes.– Productinnovatie: ideeën genereren voor nieuwe productfuncties, verbeteringen of geheel nieuwe producten. – Procesverbetering: Identificeren van ideeën voor het optimaliseren van operationele processen en workflows. – Marketingcampagneconcepten: het verzamelen en prioriteren van marketingcampagne-ideeën en -strategieën.
Step-projectenStapprojecten zijn een belangrijk onderdeel van GIST-planning en omvatten het opsplitsen van grotere projecten in kleinere, tijdgebonden stappen of experimenten. Elk stapproject richt zich op het testen van een idee met behulp van het Build-Measure-Learn-principe, waardoor het risico van resource-intensieve projecten wordt verminderd.Het analyseren van stapprojecten vereist het opsplitsen van complexe projecten in beheersbare stappen of fasen. Elke stap moet een duidelijk doel, resultaat en tijdsbestek hebben. Het Build-Measure-Learn-principe wordt toegepast om inzichten te verzamelen en de projectrichting te verfijnen. De iteratieve aanpak minimaliseert risico's en verspilling van hulpbronnen.Step-Projects helpen organisaties te voorkomen dat ze zwaar moeten investeren in onbewezen ideeën. Ze bevorderen een cultuur van experimenteren en leren, waardoor de kans op kostbare mislukkingen van projecten wordt verkleind. Door ideeën stapsgewijs te valideren, kunnen organisaties weloverwogen beslissingen nemen en zich aanpassen aan veranderende omstandigheden.Step-Projects zijn een integraal onderdeel van agile projectmanagement en innovatiepraktijken. Ze zijn vooral waardevol voor organisaties die ideeën willen valideren en verfijnen voordat ze aanzienlijke middelen inzetten.– Productontwikkeling: het opsplitsen van de ontwikkeling van een nieuw product in iteratieve stappen, die elk specifieke kenmerken of functionaliteiten behandelen. – Markttoegangsstrategie: het testen van markttoegangsbenaderingen in kleinere, gecontroleerde fasen om marktinzichten te verzamelen. – Agile softwareontwikkeling: het hanteren van een iteratieve, stap-projectgebaseerde benadering van softwareontwikkeling.
TakenTaken vertegenwoordigen de gedetailleerde acties en activiteiten die nodig zijn voor de uitvoering van het project. Ze zijn afgeleid van stapprojecten en kunnen verder worden opgesplitst in kleinere, beheersbare deeltaken. Taakbeheer zorgt ervoor dat projectwerk effectief wordt georganiseerd, toegewezen en gevolgd.Het analyseren van taken omvat het identificeren en documenteren van de specifieke acties, verantwoordelijkheden, afhankelijkheden en deadlines die verband houden met de projectuitvoering. Er worden tools en methodologieën voor taakbeheer gebruikt om de voortgang te organiseren en te volgen. Effectief taakbeheer zorgt ervoor dat projecten op koers blijven en hun doelstellingen behalen.Taakbeheer in GIST Planning zorgt ervoor dat projectwerk goed gestructureerd en georganiseerd is. Het vergemakkelijkt samenwerking, verantwoordelijkheid en voortgangsregistratie. Het opdelen van taken in beheersbare subtaken verbetert de efficiëntie en helpt teams gefocust te blijven op projectdoelen.Taakbeheer is essentieel voor de uitvoering van projecten in verschillende sectoren en domeinen. Het zorgt ervoor dat projectteams op elkaar afgestemd en productief blijven. Het volgen en voltooien van taken is van cruciaal belang voor het behalen van projectmijlpalen en het bereiken van de gewenste resultaten.– Projectplanning: het definiëren en toewijzen van taken aan projectteamleden om ervoor te zorgen dat de projectmijlpalen worden gehaald. – Agile ontwikkeling: gebruikersverhalen opsplitsen in individuele taken voor sprintplanning en -uitvoering. – Uitvoering van marketingcampagnes: het beheren en volgen van taken met betrekking tot marketingcampagneactiviteiten en -resultaten.

GIST-planning begrijpen

Als productmanager begreep Gilad dat er soms een mismatch kan zijn tussen de productplanning en de werkelijkheid.

Hoewel roadmaps voor producten, zoals Gantt-diagrammen, tot op zekere hoogte helpen, zijn deze benaderingen kwetsbaar voor veranderingen die worden geïnitieerd door top-down management.

Het netto resultaat van deze richtlijnen is vaak het herplannen of annuleren van bepaalde projecten.

De vier blokken van GIST Planning

GIST is gebouwd op een acroniem dat uit vier blokken bestaat. Elk blok heeft een bijbehorende planningshorizon en frequentie van verandering.

Gezamenlijk moeten projectteams begrijpen dat de vier blokken een kernplanningsmethodologie omvatten die in zijn geheel moet worden gevolgd.

Laten we nu elk van de vier blokken in meer detail bekijken:

Doelen

Waar wil het bedrijf zijn en wanneer? Hoe weet het bedrijf wanneer het zover is?

Doelen moeten uiteindelijk samenvallen met de redenen waarom een ​​bedrijf een bepaald project uitvoert.

ideeën

In GIST Planning zijn ideeën hypothetische manieren om doelen te bereiken. Productmanagers moeten een speciaal systeem voor het verzamelen van ideeën creëren in de vorm van een "ideeënbank".

Hier worden gebrainstormde ideeën opgeslagen en vervolgens geprioriteerd met behulp van het ICE Scoring Model of andere prioriteringskaders.

Stap-projecten

Veel teams maken de kostbare fout om een ​​veelbelovend idee te kiezen en het onmiddellijk uit te voeren.

Zonder de juiste due diligence investeert het team uiteindelijk zwaar in een idee dat de investering nooit waard was.

Om risico's te verminderen, wordt elk project opgesplitst in stapprojecten die niet langer dan 10 weken duren.

Merk op dat elk stapproject een experiment is dat een idee test met behulp van het Build-Measure-Learn-principe. Dit helpt teams te voorkomen dat ze middelen verspillen aan zinloze projecten.

Taken

Projecten worden opgesplitst in stapprojecten en stapprojecten worden opgesplitst in taken waarmee veel agile beoefenaars bekend zullen zijn.

Hierdoor hoeft dit blok van GIST Planning niet te veranderen.

Wat belangrijk is, is dat de blokken erboven zich ook enigszins agile kunnen gedragen.

Voordelen van GIST-planning

GIST Planning is grotendeels gebaseerd op agile principes, maar het heeft een aantal duidelijke en unieke voordelen voor bedrijven.

Voortdurende generatie, evaluatie en prioritering van ideeën

Bij GIST Planning bestaat er geen mogelijkheid dat één slecht idee (gevolgd zonder due diligence) 5 geweldige ideeën in de weg staat.

Met minder nadruk op het willekeurig plannen van ideeën, fietsen bedrijven voortdurend door ideeën om het verborgen goud te vinden. 

Doelgerichte ontwikkeling

Een belangrijk principe van GIST-planning is de bepaling dat ideeën de doelstellingen van het bedrijf moeten bevorderen.

Hierdoor kunnen besluitvormers middelen besteden aan bedrijfsbrede initiatieven die resultaten opleveren missie of doelgerelateerde doelen.

Nadelen van GIST-planning

Bijziendheid

Het incrementele en iteratieve karakter van GIST-planning betekent dat een bedrijf zich niet kan vastleggen op doelen die verder gaan dan een paar maanden in de toekomst.

Dit compromitteert het vermogen van de organisatie om doelen te stellen voor grote projecten die jaren kunnen duren.

Uiteindelijk worden toekomstige planning en toewijzing van middelen vaag en onzeker, wat mogelijk een belemmering vormt groei en wendbaarheid, terwijl het bedrijf ook reactiever wordt.

Wanneer moet u GIST-planning gebruiken?

Geschikte scenario's:

  • Planning in een vroeg stadium: Ideaal voor de eerste planningsfasen waar flexibiliteit nodig is om veranderingen op te vangen.
  • Agile omgevingen: Zeer geschikt voor agile omgevingen die prioriteit geven aan aanpassingsvermogen en een snelle reactie op veranderingen.
  • Strategische planning: Handig voor strategische planning op hoog niveau om overkoepelende doelen en richtingen te bepalen.

Strategische toepassing:

  • Innovatie- en groei-initiatieven: Gunstig voor projecten die innovatie, waar doelen in de loop van de tijd kunnen evolueren.
  • Organisaties die op zoek zijn naar flexibiliteit: Voor organisaties die willen overstappen van rigide planningsprocessen naar meer flexibele, adaptieve planningsmethoden.

Hoe u GIST-planning gebruikt

GIST implementeren:

  1. Goals: Definieer brede doelen die aansluiten bij de strategische doelstellingen van de organisatie.
  2. ideeën: Brainstorm over ideeën om deze doelen te bereiken. Ideeën moeten innovatief en aanpasbaar zijn.
  3. Stap projecten: Breek ideeën op in kleinere, beheersbare stapprojecten of tactieken.
  4. Taken: Geef een overzicht van de specifieke taken of acties die nodig zijn om elk stapproject te voltooien.

Praktische tips:

  • Regelmatige evaluatie en aanpassing: Beoordeel doelen en tactieken voortdurend en pas ze aan op basis van feedback en veranderende omstandigheden.
  • Betrokkenheid van belanghebbenden: Betrek verschillende belanghebbenden bij het planningsproces voor verschillende perspectieven en afstemming.
  • Duidelijke communicatie: Zorg ervoor dat doelen en plannen duidelijk aan alle teamleden worden gecommuniceerd om verkeerde afstemming te voorkomen.

Wat u kunt verwachten van de implementatie van GIST-planning

Verbeterde flexibiliteit en aanpassingsvermogen:

  • Reageren op verandering: Met GIST Planning kunnen organisaties zich snel aanpassen aan veranderingen in de markt of omgeving.
  • Bevordert innovatie: Moedigt innovatief denken aan door teams niet te beperken met al te gedetailleerde plannen.

Potentiële organisatorische uitdagingen:

  • Initiële aanpassingsperiode: Teams hebben mogelijk tijd nodig om zich aan te passen aan het hoogwaardige en minder gestructureerde karakter van GIST-planning.
  • Afstemming en begrip: Het kan een uitdaging zijn om ervoor te zorgen dat alle teamleden de overkoepelende doelen begrijpen en zich daaraan houden.

Impact op uitvoering en prestaties:

  • Snelheid in uitvoering: Kan leiden tot snellere besluitvorming en uitvoering van plannen.
  • Focus op strategische doelen: Helpt de focus op strategische doelen te behouden, hoewel voor het volgen van de voortgang mogelijk aanvullende mechanismen nodig zijn.

Organisatorische voordelen op lange termijn:

  • Strategische afstemming: Faciliteert een betere afstemming met strategische langetermijndoelen.
  • Culturele verschuiving richting flexibiliteit: Kan bijdragen aan een culturele verschuiving naar meer flexibele en adaptieve manieren van werken.

Key afhaalrestaurants

  • GIST Planning is een agile benadering van projectplanning gebaseerd op de principes van lean start-up en agile development. Het bevordert de autonomie en snelheid van het team door een verminderde aanwezigheid van het management.
  • GIST Planning is gebaseerd op vier blokken die een planningsmethodologie omvatten: doelen, ideeën, stapprojecten en taken. Elk blok loopt gelijktijdig met een specifieke planningshorizon en frequentie van verandering.
  • GIST Planning pleit voor het continu genereren en evalueren van ideeën. Dit helpt projectteams te voorkomen dat ze tijd en geld steken in projecten die niet haalbaar blijken te zijn. Bedrijven die GIST Planning toepassen, kunnen echter problemen ondervinden bij het implementeren van grote projecten waarvoor een verbintenis van meer dan een paar maanden nodig is.

Sleutelbegrippen bij GIST-planning:

  • Definitie: GIST Planning is een flexibele en lichtgewicht benadering van productplanning die de autonomie en het aanpassingsvermogen van het team benadrukt. Het bestaat uit vier blokken: doelen, ideeën, stapprojecten en taken.
  • Doel: GIST Planning heeft tot doel de discrepantie tussen traditionele benaderingen van productplanning en veranderende realiteiten aan te pakken. Het stelt teams in staat om te reageren op veranderingen en vermindert de invloed van het top-down management.
  • Vier blokken van GIST-planning:
    • Doelen: Definieer waar het bedrijf wil zijn en wanneer, afgestemd op de redenen om een ​​project uit te voeren.
    • ideeën: Hypothetische manieren om doelen te bereiken, opgeslagen in een "ideeënbank" en geprioriteerd met behulp van kaders zoals het ICE Scoring Model.
    • Step-projecten: Projecten opgesplitst in kleinere stapprojecten, die maximaal 10 weken duren, volgens de Build-Measure-Learn-principes.
    • Taken: Verdere uitsplitsing van stapprojecten in taken, zorgen voor afstemming met agile principes.
  • Voordelen van GIST-planning:
    • Voortdurende ideegeneratie: Voortdurende generatie, evaluatie en prioritering van ideeën, waardoor meerdere mogelijkheden kunnen worden verkend.
    • Doelgerichte ontwikkeling: Ideeën zijn afgestemd op bedrijfsdoelen, waarbij middelen worden gefocust op initiatieven die bijdragen aan die van het bedrijf missie .
  • Nadelen van GIST-planning:
    • Kortzichtigheid: Focus op kortetermijndoelen kan langetermijnplanning belemmeren voor grotere projecten die uitgebreide verplichtingen vereisen.
    • Uitdagingen voor resourceplanning: Beperkt vermogen om middelen voor projecten van meer dan een paar maanden te plannen, wat mogelijk gevolgen heeft groei en behendigheid.

Verbonden Agile & Lean Frameworks

AIOps

AIOPS
AIOps is de toepassing van kunstmatige intelligentie op IT-operaties. Het is bijzonder nuttig geworden voor modern IT-beheer in gehybridiseerde, gedistribueerde en dynamische omgevingen. AIOps is een belangrijk operationeel onderdeel geworden van moderne digitale organisaties, gebouwd rond software en algoritmen.

AgileSHIFT

AgileSHIFT
AgileSHIFT is een raamwerk dat individuen voorbereidt op transformationele verandering door een cultuur van wendbaarheid te creëren.

Agile methodologie

agile-methodologie
Agile begon als een lichtgewicht ontwikkelingsmethode in vergelijking met zwaargewicht softwareontwikkeling, wat het kernparadigma is van de voorgaande decennia van softwareontwikkeling. In 2001 werd het Manifest voor Agile Software Development geboren als een reeks principes die het nieuwe paradigma voor softwareontwikkeling definieerden als een continue iteratie. Dit zou ook van invloed zijn op de manier van zakendoen.

Agile programmamanagement

agile-programmabeheer
Agile Program Management is een manier om onderling gerelateerd werk te beheren, plannen en coördineren op een zodanige manier dat waardelevering wordt benadrukt voor alle belangrijke belanghebbenden. Agile Program Management (AgilePgM) is een gedisciplineerde maar flexibele agile benadering voor het managen van transformationele verandering binnen een organisatie.

Agile Project Management

agile-projectmanagement
Agile projectmanagement (APM) is een strategie die grote projecten opdeelt in kleinere, beter beheersbare taken. In de APM-methodologie wordt elk project in kleine secties voltooid - vaak iteraties genoemd. Elke iteratie wordt voltooid volgens de levenscyclus van het project, te beginnen met de initiaal Design en vordert naar testen en vervolgens kwaliteitsborging.

Agile modelleren

agile-modellering
Agile Modeling (AM) is een methodologie voor het modelleren en documenteren van op software gebaseerde systemen. Agile Modeling is van cruciaal belang voor de snelle en continue levering van software. Het is een verzameling waarden, principes en praktijken die leiden tot effectieve, lichtgewicht softwaremodellering.

Agile bedrijfsanalyse

agile-bedrijfsanalyse
Agile Business Analysis (AgileBA) is een certificering in de vorm van begeleiding en training voor bedrijfsanalisten die in agile omgevingen willen werken. Om deze verschuiving te ondersteunen, helpt AgileBA de bedrijfsanalist ook om Agile-projecten te relateren aan een bredere organisatie missie or strategie. Om ervoor te zorgen dat analisten over de nodige vaardigheden en expertise beschikken, werd AgileBA-certificering ontwikkeld.

Agile Leiderschap

agile-leiderschap
Agile leiderschap is de belichaming van agile manifestprincipes door een manager of managementteam. Agile leiderschap heeft invloed op twee belangrijke niveaus van een bedrijf. Het structurele niveau definieert de rollen, verantwoordelijkheden en key performance indicators. Het gedragsniveau beschrijft de acties die leiders aan anderen laten zien op basis van agile principes. 

Andon-systeem

andon-systeem
Het andon-systeem waarschuwt management-, onderhouds- of ander personeel voor een probleem in het productieproces. Het alarm zelf kan handmatig worden geactiveerd met een knop of trekkoord, maar kan ook automatisch worden geactiveerd door productieapparatuur. De meeste Andon-borden maken gebruik van drie gekleurde lichten, vergelijkbaar met een verkeerslicht: groen (geen fouten), geel of oranje (probleem geïdentificeerd of kwaliteitscontrole vereist) en rood (productie gestopt wegens onbekend probleem).

Bimodaal portefeuillebeheer

bimodaal-portefeuillebeheer
Bimodal Portfolio Management (BimodalPfM) helpt een organisatie bij het gelijktijdig beheren van zowel agile als traditionele portfolio's. Bimodal Portfolio Management - ook wel bimodale ontwikkeling genoemd - is bedacht door onderzoeks- en adviesbureau Gartner. Het bedrijf voerde aan dat veel agile organisaties nog steeds bepaalde aspecten van hun activiteiten moesten uitvoeren met behulp van traditionele leveringsmodellen.

Bedrijfsinnovatiematrix

bedrijfsinnovatie
Business innovatie gaat over het creëren van nieuwe kansen voor een organisatie om haar kernaanbod en inkomstenstromen opnieuw uit te vinden en de waarde voorstel voor bestaande of nieuwe klanten, waardoor het hele bedrijf vernieuwd wordt model. Bedrijf innovatie veren door inzicht te krijgen in de structuur van de markt en zo op die veranderingen in te spelen of erop te anticiperen.

Innovatie van bedrijfsmodellen

business-model-innovatie
Business model innovatie gaat over het vergroten van het succes van een organisatie met bestaande producten en technologieën door een overtuigende waarde voorstel in staat om een ​​nieuwe voort te stuwen bedrijfsmodel klanten opschalen en een blijvend concurrentievoordeel creëren. En het begint allemaal met het beheersen van de belangrijkste klanten.

Constructieve verstoring

constructieve verstoring
een consument merk een bedrijf als Procter & Gamble (P&G) definieert “constructieve verstoring” als: de bereidheid om te veranderen, aan te passen en nieuwe trends en technologieën te creëren die onze sector voor de toekomst zullen vormgeven. Volgens P&G draait het rond vier pijlers: lean innovatie, merk bouw, supply chain en digitalisering & data-analyse.

Continue innovatie

continue-innovatie
Dat is een proces dat een continue feedbacklus vereist om een ​​waardevol product te ontwikkelen en een levensvatbaar bedrijf op te bouwen model. doorlopend innovatie is een mentaliteit waarbij producten en diensten worden ontworpen en geleverd om ze af te stemmen op het probleem van de klant en niet op de technische oplossing van de oprichters.

Ontwerp Sprint

ontwerp-sprint
A Design sprint is een bewezen vijfdaags proces waarbij kritische zakelijke vragen worden beantwoord door snelle Design en prototyping, gericht op de eindgebruiker. EEN Design sprint begint met een wekelijkse uitdaging die moet eindigen met een prototype, test aan het einde, en dus een geleerde les om te herhalen.

Design Thinking

ontwerp bedenken
Tim Brown, Executive Chair van IDEO, gedefinieerd Design denken als “een mensgerichte benadering van” innovatie die put uit de toolkit van de ontwerper om de behoeften van mensen, de mogelijkheden van technologie en de vereisten voor zakelijk succes te integreren.” Daarom zijn wenselijkheid, haalbaarheid en levensvatbaarheid in evenwicht om kritieke problemen op te lossen.

DevOps

devops-engineering
DevOps verwijst naar een reeks praktijken die worden uitgevoerd om geautomatiseerde softwareontwikkelingsprocessen uit te voeren. Het is een vervoeging van de term 'ontwikkeling' en 'operations' om te benadrukken hoe functies in IT-teams integreren. DevOps-strategieën bevorderen het naadloos bouwen, testen en implementeren van producten. Het is bedoeld om een ​​brug te slaan tussen ontwikkelings- en operationele teams om de ontwikkeling volledig te stroomlijnen.

Dual Track Agile

dual-track-agile
Productontdekking is een cruciaal onderdeel van agile-methodologieën, omdat het doel is ervoor te zorgen dat producten waar klanten van houden, worden gebouwd. Productontdekking omvat het leren door middel van een reeks methoden, waaronder: Design denken, lean start-up en A/B-testen om er maar een paar te noemen. Dual Track Agile is een agile methodiek die bestaat uit twee afzonderlijke sporen: de “discovery” track en de “delivery” track.

extreem Programming

extreem programmeren
eXtreme Programming is eind jaren negentig ontwikkeld door Ken Beck, Ron Jeffries en Ward Cunningham. Gedurende deze tijd werkte het trio aan het Chrysler Comprehensive Compensation System (C1990) om het salarissysteem van het bedrijf te helpen beheren. eXtreme Programming (XP) is een methode voor softwareontwikkeling. Het is ontworpen om de softwarekwaliteit en het vermogen van software om zich aan te passen aan veranderende klantbehoeften te verbeteren.

Functiegestuurde ontwikkeling

functiegestuurde ontwikkeling
Feature-Driven Development is een pragmatisch softwareproces dat klant- en architectuurgericht is. Feature-Driven Development (FDD) is een agile softwareontwikkeling model dat de workflow organiseert op basis van welke functies vervolgens moeten worden ontwikkeld.

Gemba-wandeling

gemba-wandeling
Een Gemba Walk is een fundamenteel onderdeel van lean management. Het beschrijft de persoonlijke observatie van het werk om er meer over te weten te komen. Gemba is een Japans woord dat vrij vertaald kan worden als "de echte plaats", of in het bedrijfsleven, "de plaats waar waarde wordt gecreëerd". De Gemba Walk als concept is bedacht door Taiichi Ohno, de vader van het Toyota Production System van lean manufacturing. Ohno wilde management executives aanmoedigen om hun kantoor te verlaten en te zien waar het echte werk gebeurde. Hij hoopte dat dit relaties zou opbouwen tussen werknemers met enorm verschillende vaardigheden en vertrouwen zou opbouwen.

GIST-planning

kernplanning
GIST Planning is een relatief eenvoudige en lichtgewicht agile benadering van productplanning die autonoom werken bevordert. GIST Planning is een lean en agile methodologie die is ontwikkeld door voormalig Google-productmanager Itamar Gilad. GIST Planning probeert deze situatie aan te pakken door lichtgewicht plannen te maken die responsief en aanpasbaar zijn aan veranderingen. GIST Planning verbetert ook de teamsnelheid, autonomie en afstemming door de alomtegenwoordige invloed van het management te verminderen. Het bestaat uit vier blokken: doelen, ideeën, stapprojecten en taken.

ICE-scores

ijsscore-model
Het ICE-scoremodel is een agile methodologie die prioriteit geeft aan functies met behulp van gegevens op basis van drie componenten: impact, vertrouwen en implementatiegemak. Het ICE-scoremodel is oorspronkelijk gemaakt door auteur en groei expert Sean Ellis om bedrijven te helpen uitbreiden. Vandaag de model wordt algemeen gebruikt om prioriteit te geven aan projecten, functies, initiatieven en uitrol. Het is bij uitstek geschikt voor productontwikkeling in een vroeg stadium waar er een continue stroom van ideeën is en het momentum moet worden behouden.

Innovatie trechter

innovatie-trechter
An innovatie trechter is een hulpmiddel of proces dat ervoor zorgt dat alleen de beste ideeën worden uitgevoerd. In metaforische zin screent de trechter innovatieve ideeën op levensvatbaarheid, zodat alleen de beste producten, processen of bedrijfsmodellen worden op de markt gebracht. Een innovatie funnel biedt een kader voor het screenen en testen van innovatieve ideeën voor levensvatbaarheid.

Innovatiematrix

soorten innovatie
Afhankelijk van hoe goed het probleem is gedefinieerd en hoe goed het domein is gedefinieerd, hebben we vier hoofdtypen innovaties: fundamenteel onderzoek (probleem en domein of niet goed gedefinieerd); doorbraak innovatie (domein is niet goed gedefinieerd, het probleem is goed gedefinieerd); in stand houden innovatie (zowel probleem als domein zijn goed gedefinieerd); en storend innovatie (domein is goed gedefinieerd, het probleem is niet goed gedefinieerd).

Innovatie Theorie

innovatie-theorie
De innovatie loop is een methodologie/raamwerk afgeleid van de Bell Labs, die produceerde innovatie op schaal gedurende de 20e eeuw. Ze leerden hoe ze een hybride konden gebruiken innovatie management model gebaseerd op wetenschap, uitvindingen, engineering en productie op schaal. Door gebruik te maken van individuele genialiteit, creativiteit en kleine/grote groepen.

Lean versus Agile

lean-methodologie-vs-agile
De Agile-methodologie is in de eerste plaats bedacht voor softwareontwikkeling (en andere bedrijfsdisciplines hebben deze ook overgenomen). Lean denken is een procesverbeteringstechniek waarbij teams prioriteit geven aan de waardestromen om deze continu te verbeteren. Beide methodieken beschouwen de klant als de belangrijkste drijfveer voor verbetering en afvalvermindering. Beide methodieken zien verbetering als iets continus.

Lean Startup

beginnend bedrijf
Een startend bedrijf is een hightechbedrijf dat probeert een schaalbare bedrijfsmodel in technologiegedreven industrieën. Een startend bedrijf volgt meestal een lean-methodologie, waarbij continu innovatie, aangedreven door ingebouwde virale lussen is de regel. Dus rijden groei en bouwen netwerk effecten als gevolg hiervan strategie.

Minimaal levensvatbaar product

minimaal levensvatbaar product
Zoals Eric Ries aangaf, is een minimaal levensvatbaar product die versie van een nieuw product waarmee een team de maximale hoeveelheid gevalideerde kennis over klanten kan verzamelen met de minste inspanning door middel van een cyclus van bouwen, meten en leren; dat is de basis van de lean opstarten methodologie.

slankere MVP

slanker-mvp
Een slankere MVP is de evolutie van de MPV-aanpak. Waar het marktrisico voor alles wordt gevalideerd

Kanban

kanban
Kanban is een lean manufacturing-raamwerk dat voor het eerst werd ontwikkeld door Toyota aan het eind van de jaren veertig. Het Kanban-framework is een middel om werk te visualiseren terwijl het zich voortzet door mogelijke knelpunten te identificeren. Het doet dat via een proces dat just-in-time (JIT)-productie wordt genoemd om engineeringprocessen te optimaliseren, productieproducten te versnellen en de go-to-market te verbeteren strategie.

Jidoka

jidoka
Jidoka werd voor het eerst gebruikt in 1896 door Sakichi Toyoda, die een textielweefgetouw uitvond dat automatisch stopte als het een defecte draad tegenkwam. Jidoka is een Japanse term die gebruikt wordt in lean manufacturing. De term beschrijft een scenario waarin machines stoppen met werken zonder menselijke tussenkomst wanneer een probleem of defect wordt ontdekt.

PDCA-cyclus

pdca-cyclus
De PDCA-cyclus (Plan-Do-Check-Act) werd voor het eerst voorgesteld door de Amerikaanse natuurkundige en ingenieur Walter A. Shewhart in de jaren 1920. De PDCA-cyclus is een continue proces- en productverbeteringsmethode en een essentieel onderdeel van de lean manufacturing-filosofie.

Rational Unified Process

rationeel-verenigd-proces
Rational Unified Process (RUP) is een flexibele softwareontwikkelingsmethode die de levenscyclus van een project opsplitst in vier verschillende fasen.

Snelle applicatieontwikkeling

snelle applicatie-ontwikkeling
RAD werd voor het eerst geïntroduceerd door auteur en adviseur James Martin in 1991. Martin erkende en profiteerde vervolgens van de eindeloze maakbaarheid van software bij het ontwerpen van ontwikkelingsmodellen. Rapid Application Development (RAD) is een methodologie die zich richt op snelle levering door continue feedback en frequente iteraties.

Retrospectieve analyse

retrospectieve-analyse
Na afloop van een project worden retrospectieve analyses gehouden om te bepalen wat goed werkte en wat niet. Ze worden ook uitgevoerd aan het einde van een iteratie in Agile projectmanagement. Agile beoefenaars noemen deze bijeenkomsten retrospectives of retros. Ze zijn een effectieve manier om de polsslag van een projectteam te peilen, na te denken over het tot nu toe uitgevoerde werk en een consensus te bereiken over hoe de volgende sprintcyclus moet worden aangepakt. Dit zijn de vijf stadia van een retrospectief analyse voor effectief Agile-projectmanagement: zet de toon, verzamel de gegevens, genereer inzichten, beslis over de volgende stappen en sluit de retrospective.

Geschaald Agile

geschaalde-agile-lean-ontwikkeling
Scaled Agile Lean Development (ScALeD) helpt bedrijven bij het ontdekken van een evenwichtige benadering van agile transitie- en schaalvragen. De ScALed-aanpak helpt bedrijven succesvol in te spelen op veranderingen. Geïnspireerd door een combinatie van lean en agile waarden, is ScALed praktijkgericht en kan worden voltooid via verschillende agile kaders en praktijken.

MKBSME

smeed
De SMED-methode (single minute exchange of die) is een gestroomlijnd productiekader om afval te verminderen en de productie-efficiëntie te verhogen. De SMED-methode is een raamwerk voor het verkorten van de tijd die gepaard gaat met het voltooien van een apparatuurwissel.

Spotify-model

spotify-model
Het Spotify-model is een autonome benadering om agile op te schalen, gericht op cultuurcommunicatie, verantwoording en kwaliteit. De Spotify model werd voor het eerst erkend in 2012 nadat Henrik Kniberg en Anders Ivarsson een witboek uitbrachten waarin werd beschreven hoe streamingbedrijf Spotify wendbaarheid benaderde. Daarom vertegenwoordigt het Spotify-model een evolutie van agile.

Test gedreven ontwikkeling

test gedreven ontwikkeling
Zoals de naam al doet vermoeden, is TDD een testgestuurde techniek om snel en duurzaam hoogwaardige software te leveren. Het is een iteratieve benadering gebaseerd op het idee dat een falende test moet worden geschreven voordat er code voor een functie of functie wordt geschreven. Test-Driven Development (TDD) is een benadering van softwareontwikkeling die is gebaseerd op zeer korte ontwikkelingscycli.

Timeboxen

timeboxen
Timeboxing is een eenvoudige maar krachtige techniek voor tijdbeheer om de productiviteit te verbeteren. Timeboxing beschrijft het proces van proactief plannen van een tijdsblok om in de toekomst aan een taak te besteden. Het werd voor het eerst beschreven door auteur James Martin in een boek over agile softwareontwikkeling.

Worsteling om de bal

wat-is-scrum
Scrum is een methodologie die mede is ontwikkeld door Ken Schwaber en Jeff Sutherland voor effectieve teamsamenwerking bij complexe producten. Scrum werd in de eerste plaats bedacht voor softwareontwikkelingsprojecten om elke 2-4 weken nieuwe softwaremogelijkheden te leveren. Het is een subgroep van agile die ook wordt gebruikt in projectbeheer om de productiviteit van startups te verbeteren.

scrumban

scrumban
Scrumban is een projectmanagementraamwerk dat een hybride is van twee populaire agile-methodologieën: Scrum en Kanban. Scrumban is een populaire benadering om bedrijven te helpen zich te concentreren op de juiste strategische taken en tegelijkertijd hun processen te versterken.

Scrum anti-patronen

scrum-anti-patronen
Scrum-antipatronen beschrijven elke aantrekkelijke, eenvoudig te implementeren oplossing die een probleem uiteindelijk erger maakt. Daarom zijn dit de gewoonte die u niet moet volgen om te voorkomen dat er problemen ontstaan. Enkele klassieke voorbeelden van scrum-antipatronen zijn afwezige producteigenaren, vooraf toegewezen tickets (waardoor individuen geïsoleerd werken) en kortingen achteraf (waarbij beoordelingsbijeenkomsten niet nuttig zijn om echt verbeteringen aan te brengen).

Scrum op schaal

scrum-op-schaal
Scrum op schaal (Scrum@Scale) is een raamwerk dat Scrum-teams gebruiken om complexe problemen aan te pakken en hoogwaardige producten te leveren. Scrum op schaal is tot stand gekomen door een joint venture tussen de Scrum Alliance en Scrum Inc. De joint venture stond onder toezicht van Jeff Sutherland, een mede-maker van Scrum en een van de belangrijkste auteurs van het Agile Manifesto.

Six Sigma

zes-sigma
Six Sigma is een datagedreven aanpak en methodologie voor het elimineren van fouten of defecten in een product, dienst of proces. Six Sigma is begin jaren tachtig door Motorola ontwikkeld als een managementbenadering die was gebaseerd op kwaliteitsprincipes. Een decennium later werd het gepopulariseerd door General Electric, die schatte dat de methode hen in de eerste vijf jaar van gebruik $ 1980 miljard bespaarde.

Rek de doelstellingen uit

stretch-doelstellingen
Stretch-doelstellingen beschrijven elke taak die een agile team van plan is te voltooien zonder zich uitdrukkelijk te verplichten dit te doen. Teams nemen stretch-doelstellingen op tijdens een Sprint of Program Increment (PI) als onderdeel van Scaled Agile. Ze worden gebruikt wanneer het agile team niet zeker is van zijn capaciteit om een ​​doel te bereiken. Daarom zijn stretch-doelstellingen in plaats daarvan resultaten die, hoewel uiterst wenselijk, niet het verschil zijn tussen het succes of falen van elke sprint.

Toyota-productiesysteem

toyota-productiesysteem
Het Toyota Production System (TPS) is een vroege vorm van lean manufacturing ontwikkeld door autofabrikant Toyota. Het Toyota-productiesysteem, dat in de jaren veertig en vijftig werd gecreëerd door de Toyota Motor Corporation, streeft ernaar voertuigen die door klanten zijn besteld, zo snel en efficiënt mogelijk te produceren.

Total Quality Management

totale kwaliteitsmanagement
Het Total Quality Management (TQM) raamwerk is een techniek die gebaseerd is op het uitgangspunt dat medewerkers continu werken aan hun vermogen om waarde te leveren aan klanten. Belangrijk is dat het woord 'totaal' betekent dat alle medewerkers bij het proces worden betrokken, ongeacht of ze in ontwikkeling, productie of fulfilment werken.

Waterval

waterval-model
Het watervalmodel werd voor het eerst beschreven door Herbert D. Benington in 1956 tijdens een presentatie over de software die werd gebruikt in radarbeeldvorming tijdens de Koude Oorlog. Omdat er op dat moment geen kennisgebaseerde, creatieve softwareontwikkelingsstrategieën waren, werd de watervalmethode de standaardpraktijk. Het watervalmodel is een lineair en sequentieel projectmanagementraamwerk. 

Lees ook: Continue innovatieAgile methodologieLean StartupInnovatie van bedrijfsmodellenProject Management.

Lees volgende: Agile methodologie, Lean-methodologie, Agile Project Management, Worsteling om de bal, Kanban, Six Sigma.

Hoofdgidsen:

Belangrijkste casestudy's:

Ontdek meer van FourWeekMBA

Abonneer u nu om te blijven lezen en toegang te krijgen tot het volledige archief.

Lees verder

Scroll naar boven
FourWeekMBA